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龙腾虎跃向前冲,业绩腾飞千年舟

放大字体  缩小字体 发布日期:2022-01-22 10:17:18    浏览次数:3400
导读

新年的钟声即将敲响,转眼新的一年又即将来到。2021对每一个千年舟直营事业部的人来说,都是不平凡的一年。虽然疫情的反复让业务团队面临各种各样的困境,以及竞品为了市场份额不断地各种花样百出……。但是团队中的每一个人员坚守岗位,恪尽职守。继续坚持做到“攻守并重,全员行动,战则能胜,永不言败”的团队精神。公司

 新年的钟声即将敲响,转眼新的一年又即将来到。2021对每一个千年舟直营事业部的人来说,都是不平凡的一年。虽然疫情的反复让业务团队面临各种各样的困境,以及竞品为了市场份额不断地各种花样百出……。但是团队中的每一个人员坚守岗位,恪尽职守。继续坚持做到“攻守并重,全员行动,战则能胜,永不言败”的团队精神。公司领导团队更是坚定不移的执行着既定策略,完成了一个又一个艰巨的工作目标。

为了给大家在即将到来的2022年度制定一个清晰明确的工作方向,也为给自己在2021年的答卷画上一个圆满的句号。杭州千年舟集采贸易有限公司,定于1月17号在集采一分公司召开年终总结大会。本次会议于上午9时准时举行,伴随着耳熟能详的千年舟之歌,会议正式拉开了帷幕。

本次会议集采一分市场部副总监余志慧总,代表全员进行开场发言。“在过去的2021年,各营销团队及职能部门在陆功田总的指导带领下,面临着重重的市场压力,取得了不俗的成绩。2022年是亚运年,我们将面临着诸多的机遇和挑战。借此契机,我们要坚定不移的完成2022年度既定目标,为直营事业部勇攀事业更高峰。”随着余总慷慨激昂陈词话音落下,各个营销团队的负责人,早已整装待发,开始有条不紊进行各自的年终总结以及2022年度的工作规划主题汇报。

从智能装饰分公司,到家居销售,从集采一分到集采二分,从市场部到财务部……每个部门的负责人,都纷纷上台进行各自部门2021年度的工作总结以及2022年度的工作规划。台下的领导也不住的思考和打量,认真的做着记录。无论是业务部门,还是职能部门,大家都认真分析并总结着过去一年的经验和教训。有成长就会有希望,各部门负责人紧紧围绕着集团公司2022年度“客户导向·工艺革新·流程再造·数字赋能”16字经营方针,规划着2022年度的工作计划和业绩目标。

经过整整一天的汇报工作,窗外早已经夜幕降临。但室内大家却仍然是热火朝天的讨论和沟通着。在各部门负责人汇报结束后,集团副总裁陆功田总与各部门负责人,签订了直营事业部2022年度目标冲刺PK责任状。在这一时刻,伴随着慷慨激昂的音乐,每个人都已暗下决心。在崭新的2022年度,冲业绩、战佳绩。没有任何退路,没有任何借口,唯有奋勇向前。

会议最后,由陆功田总进行了总结发言。陆功田总及各分公司总经理,根据汇报的情况进行了工作总结。在肯定了大家这一年来辛苦付出取得成绩的同时,对全员进行“2022年度经营方针”的精神宣贯。号召大家在集团公司(经营方针)的指导下,能够克服一切困难,坚定不移,挑战佳绩。告别2021,为2022年交上一份满意的答卷。

军令如山倒!状已签,令已下,冲锋的号角已经吹响。为了能够让直营事业部的全体家人们,在最后阶段,坚持不懈,努力完成在动员会上签订的既定业绩目标。与会全员在冬日的艳阳中,拍摄了集体祝福视频。让每一位千年舟家人,能够在2022年,继续鼓足全力,以一个饱满的状态全力以赴伴随着千年舟一同扬帆远航! 


 
(文/小编)
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